Organizzazione e leadership sane
Un’organizzazione sana richiede più di una strategia ben definita: si basa su una leadership impegnata e competente. Con misure mirate, i leader possono favorire il benessere e la produttività dei collaboratori, ridurre le assenze e aumentare in modo sostenibile l’efficienza complessiva dell’azienda.
Intervision für Führungs- und
HR-Teams
Formazioni e workshop
Consulenza sull’ergonomia
Intervisione per team dirigenziali e HR
L’obiettivo della consulenza tra pari è discutere in gruppo situazioni complesse e trovare insieme le soluzioni. Questo metodo sfrutta le conoscenze e le esperienze di tutti i partecipanti per elaborare soluzioni condivise e prepararsi al meglio per affrontare situazioni difficili.. Ciò migliora le competenze operative di ciascun membro e aumenta la qualità complessiva.
Formazioni e workshop
I dirigenti, con il loro atteggiamento e il loro stile comunicativo, possono influenzare notevolmente la soddisfazione soggettiva dei collaboratori. Quando le persone si sentono ascoltate, sono più inclini a condividere ciò che hanno a cuore. Offriamo formazioni e workshop personalizzati su temi come il riconoscimento precoce, la salute mentale, la gestione dello stress e le tecniche di comunicazione.
Consulenza sull’ergonomia
Un design ergonomico del posto di lavoro aiuta i collaboratori a mantenersi in salute e a rimanere produttivi. Offriamo consulenze su come progettare gli spazi di lavoro in modo ergonomico. I nostri specialisti analizzano i vostri ambienti e offrono raccomandazioni concrete per l’ottimizzazione, basate su un piano ergonomico. Inoltre, formiamo i vostri collaboratori per garantire un’applicazione efficace.
Siamo a vostra disposizione e attendiamo con piacere un vostro contatto.
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